抱着娇妻让领导一起弄_魔鬼部队_狂龙出狱电视剧免费观看全集高清_挺进稚嫩的小花苞

登錄/注冊后您將獲得:
政策推送
個(gè)性化推送政策信息
政策查詢(xún)
海量官方政策原文信息
企業(yè)查詢(xún)
快速查詢(xún)企業(yè)
數據導出
支持政策信息數據導出
400-086-8855
當前位置:首頁(yè) > 政策資訊 > 貫徹落實(shí)《廣州開(kāi)發(fā)區(黃埔區)促進(jìn)人才高質(zhì)量發(fā)展的政策措施》實(shí)施細則的通知

貫徹落實(shí)《廣州開(kāi)發(fā)區(黃埔區)促進(jìn)人才高質(zhì)量發(fā)展的政策措施》實(shí)施細則的通知

發(fā)布時(shí)間:2024年06月27日 13:42:48 發(fā)布部門(mén):廣州市黃埔區科學(xué)技術(shù)局 收藏

  區屬各單位:

  《廣州市黃埔區科學(xué)技術(shù)局 廣州開(kāi)發(fā)區科技創(chuàng )新局貫徹落實(shí)<廣州開(kāi)發(fā)區(黃埔區)促進(jìn)人才高質(zhì)量發(fā)展的政策措施>實(shí)施細則》業(yè)經(jīng)管委會(huì )、區政府同意,現印發(fā)實(shí)施。執行過(guò)程中如遇問(wèn)題,請徑向我局反映。

  廣州市黃埔區科學(xué)技術(shù)局 廣州開(kāi)發(fā)區科技創(chuàng )新局

  2024年6月27日

  廣州市黃埔區科學(xué)技術(shù)局 廣州開(kāi)發(fā)區科技創(chuàng )新局貫徹落實(shí)《廣州開(kāi)發(fā)區(黃埔區)促進(jìn)人才高質(zhì)量發(fā)展的政策措施》實(shí)施細則

  第一章總則

  第一條為貫徹落實(shí)《廣東省人才發(fā)展條例》《廣州開(kāi)發(fā)區(黃埔區)促進(jìn)人才高質(zhì)量發(fā)展的政策措施》(穗埔組通〔2024〕6號),結合本區實(shí)際,制定本實(shí)施細則。

  第二條本實(shí)施細則適用于在廣州開(kāi)發(fā)區(黃埔區)及其受托管理和下轄園區(以下簡(jiǎn)稱(chēng)本區)范圍內從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的,有健全財務(wù)制度、具有獨立法人資格(單獨入統的分公司視同具有獨立法人資格)、實(shí)行獨立核算的企業(yè)或機構,及其在前述單位中工作的各類(lèi)人才。

  第二章 遴選突出貢獻企業(yè)家

  第三條大力集聚具有國際眼光、創(chuàng )新精神、高超管理水平的企業(yè)家,每年遴選為本區發(fā)展做出突出貢獻的企業(yè)家(科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè))。依托海歸小鎮等載體建設企業(yè)家寓所,給予突出貢獻企業(yè)家最長(cháng)3年的免費居住期。

  第四條突出貢獻企業(yè)家由其所在企業(yè)推薦,每個(gè)企業(yè)每年推薦不超過(guò)1名企業(yè)家。

  第五條申報突出貢獻企業(yè)家的企業(yè)應同時(shí)符合以下條件:

  (一)申報時(shí)上一年1-11月?tīng)I業(yè)收入5億元以上且同比增長(cháng)10%以上;

  (二)申報時(shí)上一年人員工資總額增長(cháng)10%以上;

  (三)應為已入統的科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)規模以上企業(yè);

  (四)未曾獲得本扶持事項。

  第六條突出貢獻企業(yè)家應同時(shí)符合以下條件:

  (一)企業(yè)申報該扶持時(shí)在職并擔任企業(yè)董事長(cháng)、總經(jīng)理、CEO或同等職務(wù)1年以上;

  (二)未享受區購房補貼政策;

  (三)承諾在享受免費居住企業(yè)家寓所期間持續擔任申報企業(yè)的董事長(cháng)、總經(jīng)理、CEO或同等職務(wù),如從企業(yè)離職,應在離職前一個(gè)月內主動(dòng)退回寓所。

  第七條區科技主管部門(mén)負責:

  (一)組織第三方專(zhuān)業(yè)機構對企業(yè)推薦的企業(yè)家(科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè))進(jìn)行評審,按照評審得分從高到低順序,擇優(yōu)遴選進(jìn)入擬入選名單,并報區委人才工作領(lǐng)導小組審定;

  (二)落實(shí)突出貢獻企業(yè)家(科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè))寓所。

  第三章 聚集領(lǐng)軍企業(yè)家

  第一節 申報與遴選

  第八條區科技主管部門(mén)每年圍繞新一代信息技術(shù)和人工智能、生物醫藥、新能源和新材料等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)或新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域遴選不超過(guò)30個(gè)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍團隊,報區委人才工作領(lǐng)導小組審定后,團隊帶頭人可認定為領(lǐng)軍企業(yè)家。對團隊項目給予最高1000萬(wàn)元創(chuàng )業(yè)資助和最高1000萬(wàn)元直接股權投資扶持,對團隊帶頭人給予100萬(wàn)元生活補貼。

  第九條創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍團隊應具備較強的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)能力,研究水平和成果居本領(lǐng)域、本行業(yè)前列,科研成果創(chuàng )新性突出或產(chǎn)業(yè)化前景好,善于推動(dòng)商業(yè)模式創(chuàng )新和轉化前沿科技成果,擁有自主知識產(chǎn)權或掌握核心技術(shù),技術(shù)水準達到國際先進(jìn)或國內一流,有相對成熟的產(chǎn)品和相對完善的商業(yè)模式,具有較大市場(chǎng)潛力并可進(jìn)行產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)。

  第十條創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍團隊帶頭人須同時(shí)具備下列條件:

  (一)須為企業(yè)主要創(chuàng )辦人,在企業(yè)擔任高級管理人員且占其創(chuàng )辦企業(yè)直接或間接持股比例不少于10%,或申報人和核心團隊成員直接或間接持股比例合計不少于30%;

  (二)須帶領(lǐng)團隊到本區創(chuàng )辦企業(yè),團隊由1名帶頭人和2名以上核心成員組成,團隊結構合理,分工明確,架構清晰,有較強的經(jīng)營(yíng)管理和科研能力;

  (三)為外籍人員的,須取得中華人民共和國工作許可和居留許可。申報人為臺灣居民的,須持有來(lái)往大陸通行證,申報人為港澳居民的,須持有來(lái)往內地通行證。

  第十一條申報企業(yè)須同時(shí)具備下列條件:

  (一)企業(yè)落戶(hù)本區時(shí)間不超過(guò)6年(計算時(shí)間截至申報通知發(fā)布年度1月1日);

  (二)企業(yè)實(shí)繳貨幣出資300萬(wàn)元以上(含注冊資本和資本公積),在本區擁有與研發(fā)生產(chǎn)相匹配的場(chǎng)地和全職員工,申報時(shí)近3年內沒(méi)有嚴重失信違法行為和相關(guān)不良記錄;

  (三)團隊帶頭人或申報企業(yè)所申報的項目均未獲得國家、廣東省、廣州市人才計劃團隊項目或本區領(lǐng)軍人才項目資助;

  (四)申報企業(yè)為未上市企業(yè)。

  第十二條創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍團隊通過(guò)以下兩種方式產(chǎn)生:

  (一)機構推薦類(lèi):經(jīng)區內國家實(shí)驗室推薦且經(jīng)第三方專(zhuān)業(yè)機構綜合評估后,可直接進(jìn)入擬入選名單。推薦機構須制定推薦和遴選方案,報區科技主管部門(mén)審核后執行。機構推薦類(lèi)名額每年不超過(guò)2個(gè);

  (二)專(zhuān)家評審類(lèi):機構推薦類(lèi)以外申報項目,由區科技主管部門(mén)組織第三方專(zhuān)業(yè)機構進(jìn)行專(zhuān)家評審,結合項目所屬領(lǐng)域擇優(yōu)遴選。

  第二節 創(chuàng )業(yè)資助方式及標準

  第十三條對入選創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍團隊項目分三檔給予支持,分別為300萬(wàn)元、500萬(wàn)元、1000萬(wàn)元創(chuàng )業(yè)資助。

  (一)申報時(shí)企業(yè)實(shí)繳貨幣出資1000萬(wàn)元以上(含注冊資本和資本公積),且符合以下條件之一的,按1000萬(wàn)元資助:

  1.申報項目獲得國家科技進(jìn)步獎二等獎以上;

  2.申報項目獲得全國創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)大賽總決賽一等獎;

  3.申報企業(yè)上一年年度產(chǎn)值或營(yíng)業(yè)收入5000萬(wàn)元以上;

  4.申報企業(yè)近2年(計算時(shí)間截至申報提交之日)獲得風(fēng)險投資機構投資實(shí)際累計到賬金額5000萬(wàn)元以上,且估值5億元以上(投后);

  5.申報項目為創(chuàng )新藥、改良型新藥和生物類(lèi)似藥的,已啟動(dòng)Ⅲ期臨床試驗;申報項目為創(chuàng )新類(lèi)醫療器械的,已通過(guò)國家藥品監督管理局第三類(lèi)創(chuàng )新醫療器械特別審查。

  (二)申報時(shí)企業(yè)實(shí)繳貨幣出資500萬(wàn)元以上(含注冊資本和資本公積),且符合以下條件之一的,按500萬(wàn)元資助:

  1.申報項目獲得省級科技進(jìn)步獎二等獎以上獎勵;

  2.申報項目獲得全國創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)大賽總決賽二等獎以上獎勵;

  3.申報企業(yè)上一年年度產(chǎn)值或營(yíng)業(yè)收入3000萬(wàn)元以上;

  4.申報企業(yè)近2年(計算時(shí)間截至申報提交之日)獲得風(fēng)險投資機構投資實(shí)際累計到賬金額3000萬(wàn)元以上,且估值3億元以上(投后);

  5.申報項目為創(chuàng )新藥、改良型新藥和生物類(lèi)似藥的,已啟動(dòng)Ⅱ或Ⅲ期臨床試驗;申報項目為創(chuàng )新類(lèi)醫療器械的,已通過(guò)省級藥品監督管理局第二類(lèi)創(chuàng )新醫療器械特別審批。

  (三)其他入選的申報企業(yè)按300萬(wàn)元資助。

  第十四條創(chuàng )新藥、改良型新藥、生物類(lèi)似藥、創(chuàng )新醫療器械類(lèi)項目按照項目情況制定相應驗收指標;其他類(lèi)項目最終結題驗收時(shí)須完成以下指標:

  (一)獲得300萬(wàn)元創(chuàng )業(yè)資助的,累計新增產(chǎn)值或營(yíng)業(yè)收入達到3000萬(wàn)元以上;

  (二)獲得500萬(wàn)元創(chuàng )業(yè)資助的,累計新增產(chǎn)值或營(yíng)業(yè)收入達到5000萬(wàn)元以上;

  (三)獲得1000萬(wàn)元創(chuàng )業(yè)資助的,累計新增產(chǎn)值或營(yíng)業(yè)收入達到1億元以上。

  第十五條入選創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍團隊的申報企業(yè)與區科技主管部門(mén)簽訂創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍團隊項目合同書(shū),合同期3年,明確項目成果及技術(shù)、經(jīng)濟驗收指標等內容。

  第十六條創(chuàng )業(yè)資助分兩期撥付:獲得300萬(wàn)元、500萬(wàn)元創(chuàng )業(yè)資助的申報項目按7:3比例撥付;獲得1000萬(wàn)元創(chuàng )業(yè)資助的申報項目按5:5比例撥付。項目合同書(shū)簽訂后撥付首筆資助資金,項目通過(guò)結題驗收后撥付剩余資助資金。項目自籌資金不低于資助資金。

  第十七條區科技主管部門(mén)另行制定區創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍團隊等人才團隊項目管理相關(guān)規定。

  第三節直接股權投資扶持

  第十八條對新立項的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍團隊項目給予最高1000萬(wàn)元直接股權投資扶持。

  第十九條新立項的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍團隊在項目管理期內獲得風(fēng)險投資機構投資累計3000萬(wàn)元以上,且在近一輪融資中估值3億元以上(投后)的,按照已實(shí)際到賬的風(fēng)險投資機構投資額的30%擇優(yōu)給予直接股權投資扶持,不超過(guò)已獲得的創(chuàng )業(yè)資助金額。

  第二十條新立項的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍團隊項目直投資金的托管、審批、投資、退出、監督檢查等參照《廣州市黃埔區、廣州開(kāi)發(fā)區直接股權投資扶持管理辦法》(穗開(kāi)金融規字〔2023〕2號)規定執行(相關(guān)政策調整的,從其規定)。

  第四章壯大產(chǎn)業(yè)緊缺骨干人才隊伍

  第二十一條加快產(chǎn)業(yè)緊缺骨干人才隊伍建設,對生物醫藥、人工智能領(lǐng)域的優(yōu)質(zhì)企業(yè)給予緊缺骨干人才獎勵名額,按照個(gè)人從其所在企業(yè)獲得年度工資薪金分檔獎勵,每人最高20萬(wàn)元。每個(gè)企業(yè)緊缺骨干人才獎勵名額詳見(jiàn)附件。

  第二十二條區科技主管部門(mén)負責生物醫藥、人工智能領(lǐng)域緊缺骨干人才獎勵的組織和實(shí)施。

  第二十三條對年度工資薪金在40萬(wàn)元以上的緊缺骨干人才,每人獎勵3萬(wàn)元;年度工資薪金在50萬(wàn)元以上的,每人獎勵5萬(wàn)元;年度工資薪金在70萬(wàn)元以上的,每人獎勵10萬(wàn)元;年度工資薪金在100萬(wàn)元以上的,每人獎勵15萬(wàn)元;年度工資薪金在150萬(wàn)元以上的,每人獎勵20萬(wàn)元。

  第二十四條申報緊缺骨干人才扶持的企業(yè)應通過(guò)區科技主管部門(mén)組織的生物醫藥或人工智能企業(yè)(機構)認定,并符合以下條件之一:

  (一)生物醫藥企業(yè)應符合以下條件之一:

  1.申報前兩年新獲得藥品批件(含藥品注冊批件、臨床批件)3件以上;

  2.申報前兩年新獲得第二、三類(lèi)醫療器注冊證書(shū)5件以上;

  3.生產(chǎn)類(lèi)企業(yè)申報時(shí)上一年產(chǎn)值不低于2億元;

  4.服務(wù)類(lèi)企業(yè)申報時(shí)上一年1-11月?tīng)I業(yè)收入不低于1億元。

  (二)人工智能企業(yè)應符合以下條件之一:

  1.生產(chǎn)類(lèi)企業(yè)申報時(shí)上一年產(chǎn)值不低于2億元;

  2.服務(wù)類(lèi)企業(yè)申報時(shí)上一年1-11月?tīng)I業(yè)收入不低于2億元。

  第二十五條緊缺骨干人才應同時(shí)符合以下條件:

  (一)擁有本科及以上學(xué)歷,個(gè)人年度工資薪金在40萬(wàn)元以上;

  (二)企業(yè)申請該扶持時(shí)在職并在本區連續工作1年以上;

  (三)未入選區高層次人才,當年未申領(lǐng)《廣州開(kāi)發(fā)區(黃埔區)促進(jìn)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展政策措施》(穗埔府規〔2024〕5號)企業(yè)人才獎(相關(guān)政策調整的,從其規定)。

  年度工資薪金是指企業(yè)按年度對其發(fā)放的個(gè)人工資薪金(不含股權轉讓、股權分紅、成果轉讓收入以及各級財政資金給予的資助、獎勵等)。

  第二十六條本章涉及的產(chǎn)值計算方式:當年生產(chǎn)的成品實(shí)物量×當年產(chǎn)品實(shí)際銷(xiāo)售平均單價(jià)(不含應交增值稅)+當年對外加工費收入(不含應交增值稅)+(自制半成品在制品期末價(jià)值-自制半成品在制品期初價(jià)值)。

  (一)對外加工費收入:如企業(yè)未承接對外加工業(yè)務(wù),此項可記為0;

  (二)自制半成品在制品期末期初差額價(jià)值:會(huì )計產(chǎn)品成本核算中不計算自制半成品、在制品成本的,此項可記為0。

  第二十七條區科技主管部門(mén)對申請材料進(jìn)行審核、公示,無(wú)異議后按規定程序辦理資金撥付手續,將扶持資金劃入企業(yè)賬戶(hù),企業(yè)按照偶然所得履行代扣代繳個(gè)人所得稅手續后再按照申報名單劃入企業(yè)人才個(gè)人賬戶(hù)。企業(yè)發(fā)放人才獎后需將緊缺骨干人才獎簽收表報送至區科技主管部門(mén)。

  第五章 高端人才服務(wù)機構獎勵

  第二十八條高端人才服務(wù)機構是指為到本區創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)的高端人才提供政策輔導、落地孵化、投融資對接、載體匹配等服務(wù)的企業(yè)。

  第二十九條申請認定高端人才服務(wù)機構應符合以下基本條件:

  (一)實(shí)繳貨幣出資不少于300萬(wàn)元的企業(yè)法人主體;在本區擁有服務(wù)高端人才的專(zhuān)業(yè)團隊及相匹配的辦公場(chǎng)地與基本辦公設施;團隊需全職從事人才引進(jìn)服務(wù)或投融資業(yè)務(wù),了解國家、廣東省、廣州市人才、招商等相關(guān)政策并熟悉本區整體情況。

  (二)近3年(計算時(shí)間截至申報之日)已引進(jìn)5名以上高端人才到本區創(chuàng )辦企業(yè)或設立研發(fā)機構,或引進(jìn)的人才落地后被認定為區創(chuàng )業(yè)類(lèi)杰出人才、創(chuàng )業(yè)類(lèi)優(yōu)秀人才、創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍人才、領(lǐng)軍企業(yè)家、杰出科技人才、創(chuàng )業(yè)類(lèi)優(yōu)秀科技人才、創(chuàng )業(yè)類(lèi)精英科技人才。

  高端人才包括中國科學(xué)院院士、中國工程院院士、發(fā)達國家科學(xué)院院士和工程院院士、國家、省、市各級重點(diǎn)人才計劃入選者。

  第三十條高端人才服務(wù)機構可獲得以下支持:

  (一)經(jīng)費補貼:區科技主管部門(mén)每年與高端人才服務(wù)機構簽訂合同書(shū),對引進(jìn)服務(wù)人才數、服務(wù)注冊落地重點(diǎn)項目數等指標內容進(jìn)行考核;對考核檔次優(yōu)秀、良好、合格的機構,分別給予30萬(wàn)元、25萬(wàn)元、20萬(wàn)元經(jīng)費補貼,當年考核不合格的不予補貼,連續2年考核不合格取消高端人才服務(wù)機構資格。

  (二)項目服務(wù)獎:高端人才服務(wù)機構成功引進(jìn)人才并提供服務(wù)的,給予每個(gè)項目最高30萬(wàn)元獎勵。同一人才及項目同時(shí)符合多個(gè)獎勵標準的,按照從高不重復的原則予以扶持,每個(gè)機構每年累計獲得項目服務(wù)獎不超過(guò)300萬(wàn)元。已申領(lǐng)人力資源服務(wù)機構獵頭服務(wù)獎和引薦人才獎的,不享受本項補貼。具體獎勵標準如下:

  1.每引進(jìn)1項中國科學(xué)院院士、中國工程院院士、發(fā)達國家科學(xué)院院士或工程院士領(lǐng)銜的項目,按每個(gè)項目獎勵30萬(wàn)元。

  2.引進(jìn)的人才已獲得國家、省、市各級人才計劃項目資助,且項目資助資金不少于500萬(wàn)元、300萬(wàn)元、200萬(wàn)元的,分別獎勵30萬(wàn)元、20萬(wàn)元、10萬(wàn)元。

  3.當年引進(jìn)的區“一企一策”項目或用地項目(協(xié)議投資額或達產(chǎn)產(chǎn)值/營(yíng)收不得少于5000萬(wàn)),按每個(gè)項目獎勵30萬(wàn)元。

  4.當年引進(jìn)的顛覆性技術(shù)專(zhuān)項等國家重大專(zhuān)項項目,按每個(gè)項目獎勵30萬(wàn)元。

  5.首次入庫納統為本區固定資產(chǎn)投資項目且協(xié)議投資總額不少于5億元、3億元、1億元的,分別獎勵30萬(wàn)元、20萬(wàn)元、10萬(wàn)元。

  第三十一條申報項目服務(wù)獎的項目,引進(jìn)人才需符合以下條件之一:

  (一)獲得國家、省、市各級人才計劃項目資助的高層次人才;

  (二)在國內外知名企業(yè)擔任過(guò)高管或以上職務(wù);

  (三)在國內外知名大學(xué)擔任過(guò)副教授或以上職務(wù);

  (四)在國內外一流科研機構擔任過(guò)副研究員或以上職務(wù);

  (五)擁有碩士研究生及以上學(xué)歷;

  (六)其他相當層次的人才。

  第三十二條高端人才服務(wù)機構獎勵申報及發(fā)放:

  (一)高端人才服務(wù)機構認定:每年由區科技主管部門(mén)組織集中申報,機構根據要求提交申請材料,由區科技主管部門(mén)委托第三方專(zhuān)業(yè)機構進(jìn)行審核、評審、公示、認定;

  (二)經(jīng)費補貼及項目服務(wù)獎兌現:每年由區科技主管部門(mén)

  組織集中申報,經(jīng)認定的高端人才服務(wù)機構根據要求提交申請材料,由區科技主管部門(mén)委托第三方專(zhuān)業(yè)機構進(jìn)行審核。對符合條件的機構,兌現相應獎勵資金;

  (三)申請項目服務(wù)獎的項目在本區落戶(hù)時(shí)間不得超過(guò)3年(計算時(shí)間截至申報之日),機構應在人才創(chuàng )辦企業(yè)在本區完成落戶(hù)前取得服務(wù)委托書(shū),并由區科技主管部門(mén)負責登記認定。

  第六章 附則

  第三十三條本實(shí)施細則各項目資助資金兌現的申請材料以區政策兌現服務(wù)信息系統公開(kāi)發(fā)布的辦事指南為準。

  第三十四條本實(shí)施細則涉及的營(yíng)業(yè)收入/產(chǎn)值以企業(yè)提供有資質(zhì)的第三方機構出具的相關(guān)報告(包括但不限于財務(wù)審計報告)報表的數據為準,涉及的產(chǎn)值及同比增長(cháng)率、固定資產(chǎn)投資等數據以企業(yè)提供的具有資質(zhì)第三方出具的專(zhuān)項審計報告的數據為準。

  第三十五條本實(shí)施細則提到的貨幣單位,均以人民幣計算,涉及“最高”“達到”“以上”“不超過(guò)”“不低于”“不少于”均含本數。相關(guān)扶持獎勵補貼的比例和限額均為上限數額,具體政策扶持兌現視當年度財政預算情況相應調整。本實(shí)施細則資金的使用和管理應當遵守有關(guān)法律、法規和政策規定。

  第三十六條本實(shí)施細則涉及的政策兌現事項采用“一門(mén)受理、內部流程、集成服務(wù)、限時(shí)辦結”政策兌現辦理模式。區政策研究室負責形式審核和跟蹤督辦,區科技主管部門(mén)負責實(shí)質(zhì)審核。對審核通過(guò)的補助資金申請,由區科技主管部門(mén)按程序進(jìn)行資金撥付。申請補貼的企業(yè)、機構,按區政務(wù)服務(wù)中心政策兌現窗口通知的時(shí)間要求按時(shí)提交申報材料,逾期不申請視同自動(dòng)放棄。

  第三十七條申請補助資金的企業(yè)、機構如實(shí)填報相關(guān)信息,嚴禁各類(lèi)中介機構或者個(gè)人非法截留、挪用、套用、冒領(lǐng)補助資金。對弄虛作假騙取本實(shí)施細則資金的,或者違反本實(shí)施細則規定截留、擠占、挪用、濫用補助資金,企業(yè)或機構應主動(dòng)退回補助資金。企業(yè)或機構不主動(dòng)退回的,區科技主管部門(mén)有權追回已發(fā)放的資金,對企業(yè)、機構的失信行為依法予以公示,并納入信用檔案,在三年內不予受理該企業(yè)或機構補助資金的申請。構成犯罪的,依法追究刑事責任。申請補助資金的企業(yè)或機構如被列為國家失信聯(lián)合懲戒對象,在完成信用修復、退出國家失信聯(lián)合懲戒對象名單之前,區科技主管部門(mén)應當視情況暫緩或取消所有補助資金的發(fā)放。

  第三十八條符合本實(shí)施細則規定的同一事項或同一項目,同時(shí)又符合本區其他扶持政策規定(含上級部門(mén)要求區里配套或負擔資金的政策規定)或重點(diǎn)項目扶持規定的,按照從高不重復的原則予以扶持;有特殊規定的,從其規定。

  第三十九條本實(shí)施細則自印發(fā)之日起實(shí)施,有效期至2027年2月7日,有效期滿(mǎn)而相關(guān)扶持資金應當支付而尚未支付完畢的,應繼續執行至全部完畢。2023年5月17日至2024年6月26日引進(jìn)的人才或項目在本實(shí)施細則有效期內符合相關(guān)獎勵條件的,可參照本實(shí)施細則執行。

附件下載
生物醫藥企業(yè)緊缺骨干人才名額.docx(點(diǎn)擊下載)
附件下載
人工智能企業(yè)緊缺骨干人才名額.docx(點(diǎn)擊下載)

 

(責任編輯:penglaike)

原文鏈接:

THE END

免責聲明:

本站(華夏泰科)部分信息來(lái)源于有關(guān)部門(mén)官方公示信息,本站進(jìn)行整理發(fā)布,如果信息涉及侵權,請提供權屬證明,我們將在第一時(shí)間刪除。

最新通知

關(guān)于舉辦第十三屆中國創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)大賽(廣·珠海賽區)暨2024年珠海市“科創(chuàng )杯”創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)大賽的通知

貫徹落實(shí)《廣州開(kāi)發(fā)區(黃埔區)促進(jìn)人才高質(zhì)量發(fā)展的政策措施》實(shí)施細則的通知

廣東省人力資源和社會(huì )保障廳廣東省工業(yè)和信息化廳關(guān)于進(jìn)一步組織征集第二屆粵港澳大灣區博士博士后創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)大賽揭榜領(lǐng)題賽張榜項目需求的通知

深圳市寶安區工業(yè)和信息化局關(guān)于組織開(kāi)展2024年創(chuàng )新型中小企業(yè)評價(jià)工作的通知

關(guān)于印發(fā)廣州市黃埔區科學(xué)技術(shù)局廣州開(kāi)發(fā)區科技創(chuàng )新局貫徹落實(shí)《廣州開(kāi)發(fā)區(黃埔區)促進(jìn)人才高質(zhì)量發(fā)展的政策措施》實(shí)施細則的通知

廣東省住房和城鄉建設廳關(guān)于公開(kāi)征求《廣東省城市地下綜合管廊管理辦法(試行)(征求意見(jiàn)稿)》意見(jiàn)的公告

關(guān)于公布第一批茂名市中小企業(yè)數字化轉型城市試點(diǎn)擬改造企業(yè)名單的通知

關(guān)于組織申報2023年度知識產(chǎn)權交易平臺獎勵與知識產(chǎn)權維權資助(知識產(chǎn)權10條2.0)等4個(gè)政策兌現項目的通知

中山市商務(wù)局關(guān)于印發(fā)中山市商務(wù)發(fā)展專(zhuān)項資金(惠企政策十五條外貿方向項目)申報指南的通知

坪山區人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)《深圳市坪山區勞動(dòng)關(guān)系托管服務(wù)助推小微企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的管理辦法》的通知

抱着娇妻让领导一起弄 男人舔女人胸| 国产在线资源站| 国产日韩欧美91| 亚洲成熟中老妇女| 香蕉视频911| 国产麻豆自拍| 男同性恋互操| 男女性生活毛片| 国产小视频91| 91在线视频一区| 黄色一级在线| 美女视频很黄很暴黄是免费的| 亚洲精品国产第七页在线| 青青草91久久国产频道| 色戒里面毛都露出来了| 欧美黄色免费网站| 91免费国产高清在线| 青青草91久久国产频道| 国产一级黄| 一级性生话片| 喜色影院| 2019国产精品| 欧美国产中文| 公厕偷拍直男撒尿全集| 黄色片一级免费| 182tv午夜| 国产精品露脸国语对白| 久久笫一福利免费导航| 我被十几个男人玩很爽| 欧美性性性性性色大片免费的| 超91视频| 亚洲精品国产免费| 成人福利网站| 人与狍毛片| 日本尻逼视频| 下载一级毛片| 俄罗斯12一15处交| 国产精品反差婊在线观看| 国产欧美91| 男女考逼视频| 乡村乱暴伦完整| http://www.customshuttersandshades.com http://www.jianjingwenhua.com http://www.23wu.com http://www.ansston.com http://www.cececre.com http://www.008zb.com